6 Étapes pour une Négociation de Salaire Réussie
6 étapes à suivre pour préparer une négociation de salaire réussie
1. Faites des recherches sur les salaires du marché : avant de discuter de votre salaire, vous devez savoir ce que les autres personnes dans votre domaine et votre région gagnent. Vous pouvez utiliser des sites de recherche de salaire, des groupes professionnels ou des amis dans votre domaine pour obtenir une idée de la gamme de salaires.
2. Faites une liste de vos compétences et de vos réalisations : pensez à tout ce que vous avez accompli au cours de votre carrière, y compris les compétences que vous avez acquises et les projets sur lesquels vous avez travaillé. Cela vous aidera à justifier pourquoi vous méritez un salaire plus élevé.
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3. Préparez une stratégie de négociation : décidez à l'avance de ce que vous êtes prêt à accepter et de ce que vous êtes prêt à offrir. Soyez prêt à faire des concessions, mais assurez-vous d'obtenir ce que vous voulez en retour.
4. Pratiquez votre discours de négociation : avant la négociation, pratiquez votre discours pour vous assurer que vous êtes à l'aise et que vous savez ce que vous allez dire.
5. Soyez professionnel et poli : rappelez-vous que la négociation de salaire est une conversation professionnelle, donc restez poli et respectueux en tout temps. Évitez de devenir agressif ou de mettre la pression sur l'employeur.
6. Soyez prêt à faire une contre-offre : si l'employeur ne propose pas le salaire que vous souhaitez, soyez prêt à faire une contre-offre en proposant un salaire qui convient à la fois à vous et à l'employeur.
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